タイの経済成長に警鐘：高齢化と労働人口減少が長期的な課題に

タイ経済が急速な少子高齢化と労働人口の減少により、長期的な成長鈍化に直面していると、Kiatnakin Phatra証券が警告を発しました。同社は、COVID-19後の経済回復が過去の成長率に達しておらず、構造的な課題が顕在化していると指摘。この見通しは、Khaosodが報じたものです。

タイ経済の構造的課題とGDP成長の鈍化

Kiatnakin Phatra証券のマネージングディレクターであるピパット・ルアンナルミットチャイ氏は、セミナー「PROPERTY HACK 2026: Survival Ocean」で、タイ経済が短期的な問題ではなく、構造的な変革という重大な課題に直面していると述べました。特に、高齢化社会への移行と労働人口の継続的な減少が主要な要因です。

タイは新型コロナウイルス感染症の危機を乗り越えましたが、経済は過去のような3〜5%の成長レベルには戻っていません。昨年、経済成長率はわずか2.4%にとどまり、これは労働力人口の減少と、世界の変化に追いつかない経済生産性の成長の遅れが、新たな制約となっていることを示唆しています。

出生率の低下と人口構造の変化

現在のタイの出生率は女性一人あたり約1.2人まで低下しており、これは死亡率を明確に下回っています。この結果、タイの総人口は既にピークを過ぎ、生産年齢人口は2015年から減少傾向にあります。

ピパット氏は、「重要な変化がなければ、タイ経済は徐々に成長が鈍化するだろう。なぜなら、国の重要なエンジンである労働力が減少しているからだ」と述べました。今後20〜30年間で、増加する人口グループは高齢者のみとなり、子供と労働年齢の人口は減少し続けると予測されており、これは将来の購買力、消費、そしてビジネスの成長方向に大きな影響を与えるでしょう。

日本の経験からの教訓とタイへの影響

タイよりも早く人口減少問題に直面した日本の経験は、タイにとって重要な教訓となります。日本では、大都市は依然として成長を維持できる一方で、地方都市は人口流出と経済活動の縮小に直面する傾向が見られます。これはタイの地方における共通課題（高齢化社会、労働人口減少）と重なる部分が多く、タイも同様の都市と地方の格差が広がる可能性があります。

ビジネスと個人の対応策

ピパット氏は、企業と消費者の双方が、成長が鈍化する新たな世界に備える必要があると見ています。企業は、健康、ウェルネス、および高齢者向けサービス市場に注力すべきです。一方、労働世代は、将来の経済構造がこれまでとは異なるため、長期的な財務計画と貯蓄をより強化する必要があります。

タイ在住者にとっても、この人口動態の変化は無視できない要素です。特に、高齢者向けの社会保障制度がまだ十分に整備されていない現状を鑑みると、医療費や年金など、将来の生活設計において個人の自助努力がこれまで以上に重要となるでしょう。タイの経済が次世代産業の育成や社会保障制度の高度化に取り組むことで、この課題を乗り越えることが期待されます。